Neuroinclusie is goed voor iedereen.
Anders is dan anderen.
Met valkuilen, ja, maar ook met uitgesproken sterktes.
Ongelooflijk waardevol als mens én als medewerker.
Gewoon buitengewoon
Neuroinclusie, dat is …
Minder stress, meer focus.
Minder uitval, meer motivatie.
Minder conflict, meer innovatie.
Buiten-gewone professionals brengen buiten-gewone talenten mee. Kleine aanpassingen kunnen al zorgen voor meer neuroinclusie in de werkomgeving, en dat leidt vaak tot grote resultaten: minder energieverlies, meer motivatie, meer resultaat.
Makkelijk? Nee. De moeite? Zeker wel.
Welkom!
Voor jou persoonlijk
Je bent anders: dat voel je, dat weet je. Misschien heb je een etiket – graag of niet. Misschien herken je jezelf als hoogbegaafd, al dan niet in combinatie met autisme, ad(h)d of een leerstoornis. Of hoor jij bij die 15-20% van de bevolking die hoogsensitief is. Als jij je hierin herkent, hoor jij bij de groep die we “neurodivergent” noemen: mensen die de wereld anders ervaren, anders voelen, en anders denken.
Wellicht ben je er klaar voor om jezelf te leren kennen, om te ontdekken hoe je jezelf kan ondersteunen, en hoe je je leven kan leiden zonder jezelf uit te putten. Dan ben je hier aan het juiste adres!
Voor jou en je team
Je hebt al gehoord van neurodiversiteit, en natuurlijk zie je ook dat mensen van elkaar verschillen, en dat een one-size-fits-all aanpak niet werkt. Maar willekeur en een aanpak à la tête du client, dat is ook geen optie.
Dus hoe kan het dan wél? Niet door uitzonderingen te maken, wel door structureel rekening te houden met de verschillen tussen mensen, en zo je team neuroinclusiever te maken.
Het resultaat: méér samenwerking, minder conflict. Méér creativiteit, minder vastlopen op praktische problemen. Méér motivatie, minder uitval.
Dat kan ook voor jouw team.
Wat anderen zeggen …
Jan (Workshop "Spelenderwijs")
Een leuke manier om kennis te maken met het onderwerp!
Els (Webinar "Psychologische veiligheid")
Zeer praktische tips, vanuit praktijk, directe take aways.
Margot (Loopbaanbegeleiding)
Hoewel ik reeds ‘klassieke’ loopbaanbegeleiding had gevolgd was ik er niet wijzer van geworden. Ik had nood aan meer aandacht, inzicht, en begrip voor neurodivergentie op de werkvloer. Dit alles vond ik bij MindFlow.
Karel (Coaching)
Ik was op zoek naar gepaste hulp en die heb ik bij Muriel gekregen. Het leren van mijn waarden en het begrijpen wat motivatie inhoudt (A,B,C), hebben mij veel bijgeleerd over mezelf. Ik merk dat de frustraties zijn verminderd en dat ik alles nu beter een reden kan geven vanuit mijn waarden. Naar mijn leven toe, mijn job en mijn relaties toe.
Kristine (Opleiding "Neuroinclusief coachen")
Muriel is dé experte op het vlak van neurodiversiteit en geeft de sessie met veel gedrevenheid en passie.
Johan (Psychoeducatie)
Ik heb meer klaarheid gekregen in mijn situatie en eigenlijk is het probleem nu opgelost.
Mark (Lezing "Neurodiversiteit aan het werk")
Consultant die ervaringsdeskundige is. Zo haal je het stigma weg!
Sandra (Loopbaanbegeleiding)
Na verschillende loopbaancoachings te hebben gedaan over de jaren heen, ben ik uiterst tevreden over de coaching bij Muriel. Niet alleen is de coaching zeer professioneel verlopen, ik heb er ook daadwerkelijk iets mee kunnen doen. Heel de coaching was zeer praktisch uitgewerkt en heeft me veel handvaten aangereikt. Een absolute aanrader!
Anke (Lezing "Neurodiversiteit aan het werk")
Openhartig en authentiek delen van ervaringen door spreker, maar dit maakte ook herkenning en erkenning los bij de deelnemers.
Hilde (Lezing "Neurodiversiteit aan het werk")
Heel goed geanimeerd, en dat in de twee landstalen. Chapeau!
Veerle (Opleiding "Neuroinclusief coachen")
Muriel blijk gaf van een zeer grondige kennis van het thema. Ze kon ook antwoorden op elke vraag.