Motivatie door veiligheid

Wat heeft motivatie te maken met psychologische veiligheid?  Meer dan je zou denken.  We weten dat motivatie 3 elementen nodig heeft: autonomie, verbinding en competentie.  Allemaal worden ze versterkt in een veilige omgeving. Psychologische veiligheid werkt namelijk...
To see or not to see, is that the question?

To see or not to see, is that the question?

Je komt laat terug naar je hotelkamer, en je betere helft ligt al te slapen.  Je twijfelt even, maar beslist om het licht uit te laten, want we weten allemaal hoe vervelend het is als we plots uit onze diepe slaap gehaald worden. Je wilt het je partner niet aandoen,...
No label

No label

Waarom een label niet helpt Als ik met managers en HR-professionals praat, merk ik dat ze het geruststellend zouden vinden om een overzichtje te krijgen van de verschillende neurotypes, hoe ze die dan kunnen herkennen, en wat ze kunnen doen voor elk van die...

Zelfsturing of leiderschap?

[vc_row gap=”35″][vc_column][vc_column_text]Laatst hoorde ik iemand boos worden over “al die touchy-feely ideeën over zelfsturing.  Stel je voor, een bedrijf met duizenden werknemers zonder leiders!  Daar moet je toch niet voor gestudeerd hebben, om te...

Teams en hun ontwikkeling

[vc_row gap=”35″][vc_column][vc_column_text]Teamwork is essentieel in elke organisatie.  Het is ook niet duur of moeilijk – en toch blijft het grotendeels onbenut.  Het is geen vak bij business schools, zoals Strategie of Finance dat wel zijn.  En...